Le colloque exposera les nouvelles tendances et pratiques qui permettront aux acteurs de maîtriser leur projet de refonte du SIRH.
Parce qu’une refonte du SIRH réussie est une refonte : • qui doit être maitrisée par l’entreprise ! • qui repose sur des acteurs avertis et informés des enjeux et des stratégies à mettre en place ! Althéa et ITLaw Avocats associent leurs compétences et leur expérience terrain pour partager avec tous les acteurs du SIRH les clés du succès des projets de refonte du SIRH. Ce colloque s’adresse plus particulièrement aux DRH, DSI, Acheteurs, DAF et à la Direction Juridique qui s’interrogent notamment sur : • les enjeux organisationnels, technologiques, financiers, opérationnels et contractuels, • les pratiques qui garantissent une refonte réussie,
Vous pourrez ainsi regarder autrement votre projet de refonte du SIRH et trouver des axes de réflexion sur : • son organisation pour identifier des axes d’amélioration de performance et de qualité, • ses processus métiers pour trouver des gisements d’optimisation, • les outils juridiques pouvant être mis à votre service à chaque étape du projet, • les technologies à votre disposition pour rendre possible ce qu’il ne l’était pas - dématérialisation, portail... Ce colloque vous permettra également de comprendre les écueils d’autres projets de refonte du SIRH pour ne pas reproduire des erreurs déjà identifiées. Orientée de plus en plus vers l’externalisation, ces refontes présentent des atouts largement reconnus tels que : • le recentrage sur son cœur de métier, • la réduction des coûts globaux (équipement, exploitation et maintenance), • l’optimisation de la qualité de service, • la maîtrise de l’évolution des technologies, dans un contexte où elles deviennent de plus en plus complexes. Ce colloque - construit sur une approche pratique - vous permettra d’acquérir les bons réflexes et de partager des retours d’expérience sur des outils éprouvés du marché.
Programme détaillé
Accueil à partir de 14h30
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15 minIntroduction
- Quelles opportunités organisationnelles et technologiques pour les DRH ?
- Les points clés pour optimiser son SIRH
1h Organiser ses fonctions RH puis lancer son projet SIRH
- De l’organisation au processus
- Le cadre budgétaire du projet
- Etude d’opportunité
- Les niveaux d’engagements attendus
- Les audits juridiques
1h Les nouvelles approches technologiques et les contraintes juridiques
- Les points clés de la consultation • Archivage électronique • Réseaux sociaux
- La consultation donne le ton du projet : anticipez les négociations de votre contrat • Responsabilité du prestataire • Clauses de fin de contrat • La propriété intellectuelle • Les pénalités
- Impacts juridiques des technologies sur la gestion du dossier du salarié
30 min Le projet de mise en place et le lancement du récurrent
- Eviter les écueils sur le projet
- Le pilotage du prestataire
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Inscrivez-vous
Complétez le formulaire ci-dessous pour enregistrer votre inscription. Entrée libre et gratuite dans la limite des places disponibles
Intervenants
- David Bellaïche
Président d'Althéa - Olivier Laurent
Directeur associé - Althéa - Claudia Weber
Avocate Associée - ITLAW Avocats - Yaël Cohen-Hadria
Avocate - ITLAW Avocats
Cibles
- DRH
- DSI
- Acheteurs
- DAF
- Directeurs Juridique
Informations pratiques
Le mercredi 5 octobre 2011
Optimind
46 rue de la Boétie
75008 PARIS
de 14h30 à 18h.
Accès au Colloque :
Vous utilisez votre voiture
Parking Vinci Rond-Poind des champs Elizées, voir le plan
Avenue Friedland, voir le plan
> Site des Parkings de Paris
> Trafic en temps réel pour Paris intra-muros
> Trafic en temps réel pour la région parisienne
Vous voyagez par le train
La gare la plus proche est St Lazare. Votre correspondance peut se faire par le métro ligne 9 ou par le bus 28, 32, 43, 80.
Depuis les gares d'Austerlitz, de Lyon, du Nord, de l'Est, votre corrrespondance peut se faire par le métro.
Vous prenez le métro ou le RER
Vous préférez l'autobus
Lignes à proximité : 28, 32, 43, 80
Renseignements
Mathieu de France
Althéa
20, avenue Franklin Roosevelt
75008 Paris
+33 (0)6 13 82 32 99
mathieu.defrance@althea-groupe.com
